Thanh tra huyện 

1.Thông tin cơ quan:

Tên cơ quan: Thanh tra huyện

Địa chỉ: Đường Trần Hưng Đạo- TT Di Linh – H. Di Linh

Điện thoại: 0633.870348

Email: gddilinh@lamdong.gov.vn

2. Công chức lãnh đạo cơ quan:

- Nguyễn Thế Học

Chức vụ: Chánh thanh tra

Email: hocnt@lamdong.gov.vn

- Nguyễn Đình Thi

Chức vụ: Phó Chánh thanh tra

Email: thind@lamdong.gov.vn

3. Chức năng nhiệm vụ

Chương I

VỊ TRÍ VÀ CHỨC NĂNG

Điều 1. Thanh tra huyện Di Linh là cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Di Linh có chức năng tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân huyện quản lý nhà nước về công tác thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng; tiến hành thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng theo quy định của pháp luật.

Điều 2. Thanh tra huyện Di Linh có con dấu, tài khoản riêng; chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và công tác của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh mà trực tiếp là Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh; đồng thời chịu sự chỉ đạo về công tác, hướng dẫn về nghiệp vụ của Thanh tra tỉnh Lâm Đồng.

Chương II

NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN

Điều 3. Thanh tra huyện Di Linh thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật về thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng và các nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau:

1. Trình Ủy ban nhân dân huyện Di Linh ban hành quyết định, chỉ thị về công tác thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng; chương trình, biện pháp tổ chức thực hiện các nhiệm vụ cải cách hành chính thuộc lĩnh vực quản lý nhà nước được giao.

2. Trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh kế hoạch thanh tra hàng năm và các chương trình, kế hoạch khác theo quy định của pháp luật.

3. Tổ chức thực hiện các văn bản quy phạm pháp luật, chương trình, kế hoạch sau khi được Ủy ban nhân dân huyện Di Linh hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh phê duyệt.

4. Thông tin, tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về lĩnh vực thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng; hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ công tác thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng cho cán bộ, công chức xã, thị trấn.

5. Hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã, thị trấn, Thủ trưởng cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Di Linh trong việc thực hiện pháp luật về thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng.

6. Phối hợp với Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam huyện Di Linh hướng dẫn nghiệp vụ công tác cho các Ban Thanh tra nhân dân xã, thị trấn.

Điều 4. Về thanh tra:

1. Thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật, nhiệm vụ của Ủy ban nhân dân xã, thị trấn, của cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Di Linh; thanh tra vụ việc phức tạp có liên quan đến trách nhiệm của nhiều Ủy ban nhân dân xã, thị trấn, nhiều cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Di Linh và các cơ quan, đơn vị khác theo kế hoạch được duyệt hoặc đột xuất khi phát hiện có dấu hiệu vi phạm pháp luật.

2. Thanh tra vụ việc khác do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh giao.

3. Theo dõi, kiểm tra việc thực hiện các kết luận, kiến nghị, quyết định xử lý về thanh tra của Thanh tra huyện Di Linh và của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh.

Điều 5. Về giải quyết khiếu nại, tố cáo:

1. Hướng dẫn Ủy ban nhân dân xã, thị trấn và các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc quyền quản lý của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh thực hiện việc tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, giải quyết khiếu nại, tố cáo.

2. Thanh tra, kiểm tra trách nhiệm của Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã, thị trấn, Thủ trưởng cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc quyền quản lý của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh trong việc tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo; kiến nghị các biện pháp tăng cường công tác giải quyết khiếu nại, tố cáo thuộc phạm vi quản lý của Chủ tịch Ủy ban nhân huyện Di Linh.

3. Xác minh, kết luận và kiến nghị việc giải quyết vụ việc khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh khi được giao.

4. Xem xét, kết luận việc giải quyết tố cáo mà Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã, thị trấn và Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Di Linh đã giải quyết nhưng có dấu hiệu vi phạm pháp luật; trường hợp có căn cứ cho rằng việc giải quyết tố cáo có vi phạm pháp luật thì kiến nghị Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh xem xét, giải quyết lại theo quy định.

5. Theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện các quyết định giải quyết khiếu nại, kết luận nội dung tố cáo, quyết định xử lý tố cáo của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh.

6. Tiếp nhận, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo; giải quyết khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền theo quy định của pháp luật.

Điều 6. Về phòng, chống tham nhũng:

1. Thanh tra, kiểm tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng của Ủy ban nhân dân xã, thị trấn và các cơ quan, đơn vị thuộc quyền quản lý của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh.

2. Phối hợp với cơ quan Kiểm toán nhà nước, cơ quan Điều tra, Viện kiểm sát nhân dân, Tòa án nhân dân trong việc phát hiện hành vi tham nhũng, xử lý người có hành vi tham nhũng.

3. Tiến hành xác minh kê khai tài sản, thu nhập theo quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng; tổng hợp kết quả kê khai, công khai, xác minh, kết luận, xử lý vi phạm về minh bạch tài sản, thu nhập trong phạm vi địa phương mình; định kỳ báo cáo kết quả về Thanh tra tỉnh Lâm Đồng.

4. Kiểm tra, giám sát nội bộ nhằm ngăn chặn hành vi tham nhũng trong hoạt động thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng.

Điều 7. Trong quá trình thực hiện nhiệm vụ thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng được thực hiện quyền hạn của Thanh tra huyện Di Linh theo quy định của pháp luật; được yêu cầu cơ quan, đơn vị có liên quan cử cán bộ, công chức, viên chức tham gia các Đoàn thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng.

Điều 8. Tổ chức ứng dụng tiến bộ khoa học, công nghệ; xây dựng hệ thống thông tin, lưu trữ phục vụ công tác quản lý nhà nước và chuyên môn, nghiệp vụ của Thanh tra huyện Di Linh.

Điều 9. Tổng hợp, thông tin, báo cáo kết quả công tác thanh tra, phòng, chống tham nhũng theo quy định của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh và Thanh tra tỉnh Lâm Đồng.

Điều 10. Quản lý biên chế, công chức, thực hiện các chế độ, chính sách, chế độ đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật, đào tạo và bồi dưỡng đối với công chức thuộc phạm vi quản lý của Thanh tra huyện Di Linh theo quy định của pháp luật và theo phân cấp của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh.

Điều 11. Quản lý, sử dụng tài chính, tài sản được giao theo quy định của pháp luật và phân cấp của Ủy ban nhân dân huyện Di Linh.

Điều 12. Thực hiện nhiệm vụ khác do Ủy ban nhân dân huyện Di Linh giao và theo quy định của pháp luật.

Chương III

TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ BIÊN CHẾ

Điều 13. Cơ cấu tổ chức bộ máy:

1. Thanh tra huyện Di Linh có Chánh Thanh tra và không quá 02 Phó Chánh Thanh tra.

a) Chánh Thanh tra huyện Di Linh là người đứng đầu cơ quan Thanh tra huyện Di Linh, chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Thanh tra huyện Di Linh.

Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại Chánh Thanh tra huyện Di Linh do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh quyết định theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ do Ủy ban nhân dân tỉnh Lâm Đồng ban hành và sau khi thống nhất với Chánh Thanh tra tỉnh Lâm Đồng.

Việc miễn nhiệm, cách chức Chánh Thanh tra huyện Di Linh do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh quyết định theo quy định của pháp luật sau khi thống nhất với Chánh Thanh tra tỉnh Lâm Đồng.

b) Phó Chánh Thanh tra huyện Di Linh là người giúp Chánh Thanh tra huyện Di Linh và chịu trách nhiệm trước Chánh Thanh tra huyện Di Linh và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công.

Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại Phó Chánh Thanh tra huyện Di Linh do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh quyết định theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ do Ủy ban nhân dân tỉnh Lâm Đồng ban hành và theo đề nghị của Chánh Thanh tra huyện Di Linh.

Việc miễn nhiệm, cách chức Phó Chánh Thanh tra huyện Di Linh do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Di Linh quyết định theo quy định của pháp luật và đề nghị của Chánh Thanh tra huyện Di Linh.

c) Việc khen thưởng, kỷ luật và các chế độ chính sách khác đối với Chánh Thanh tra và Phó Chánh Thanh tra huyện Di Linh thực hiện theo quy định của pháp luật.

2. Biên chế công chức của Thanh tra huyện Di Linh được giao trên cơ sở vị trí việc làm, gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính của huyện Di Linh được cấp có thẩm quyền giao.

3. Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, danh mục vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức được cấp có thẩm quyền phê duyệt, hàng năm Thanh tra huyện Di Linh xây dựng kế hoạch biên chế công chức theo quy định của pháp luật bảo đảm thực hiện nhiệm vụ được giao.

Chương IV

TỔ CHỨC THỰC HIỆN

Điều 14. Chánh Thanh tra huyện Di Linh chịu trách nhiệm triển, khai thực hiện Quy định này.

Trong quá trình tổ chức thực hiện, nếu có vướng mắc hoặc cần sửa đổi, bổ sung quy định cho phù hợp; Chánh Thanh tra huyện Di Linh phối hợp với Trưởng phòng Nội vụ báo cáo đề xuất Ủy ban nhân dân huyện Di Linh xem xét giải quyết theo thẩm quyền./.